Vilka effekter har det på sociala situationer på arbetsplatsen om medarbetare kan vara öppna med sin autism- eller ADHD-diagnos?

En berättelse från Matthew Belmonte, en forskare och universitetslärare med autism om hur det har varit innan han berättade om sin autism visar det tydligt: ”Vissa av mina studenters utvärderingar beskrev mig som arg, oförskämd och reserverad. Först senare insåg jag att min höga, förändrade röst och hållning när jag var ivrig över att argumentera…

Läs mer